Nos services s'adressent plus particulièrement aux cadres qui souhaitent devenir des leader responsables, voulant donner du sens à leurs actions, en étant soucieux autant des résultats que des Hommes.
Nous vous proposons un accompagnement sur mesure pour développer votre leadership en renforçant vos acquis, en donnant davantage de puissance à votre communication, en améliorant votre confiance et/ou celle de vos équipes, en augmentant la motivation pour le plus grand bénéfice de tous.
Ces formations visent à donner au manager, ou futur manager, toutes les clés pour réussir efficament dans sa fonction. Les différents modules abordent l'ensemble des comportements organisationnels à maitriser pour se sentir à l'aise avec soi-même et avec les autres.
Avons nous toujours pleinement conscience que le succès de nos relations dépend de la qualité de notre communication et de notre capacité à nous mettre en rapidemment en phase avec notre interlocuteur.
Constellations Systémiques d'Organisation et de Leadership
La problématique d’une personne ou d’une équipe est toujours intimement liée au système dont elle fait partie. L’objectif principal des Constellations Systémique d’Organisation et de Leadership est de trouver des solutions adaptées à chacun en s’appuyant sur une représentation spatiale de ce système.
C’est un outil d’accompagnement individuel ou d’équipe qui met notamment en lumière les non-dits, les liens cachées et les relations complexes au sein d’un groupe.
Les arts du théâtre au service du leadership
Ces formations conjuguent une approche autant basée sur une réflexion rationnelle liée à l’utilisation du langage et des actes pour en gérer le sens que sur une approche corporelle, sensible, émotionnelle en vue de développer une autorité légitime.